Suatu organisasi modern diperlukan memiliki sistem kompensasi yang adil yang menjamin karyawannya merasa terpenuhi. Kompensasi yang adil bukan hanya tentang jumlah, tetapi juga tentang kesejahteraan karyawan. Ketika https://barbarakjza211006.sharebyblog.com/38424785/kompensasi-yang-adil-untuk-gaji-karyawan